Um panorama do mercado de trabalho da pessoa com deficiência visual na cidade do Rio de Janeiro

Autores

Palavras-chave:

pessoa com deficiência visual, mercado de trabalho, Rio de Janeiro

Resumo

O artigo tem o objetivo de traçar o perfil de uma amostra da população com deficiência (PcD), especificamente a deficiência visual, e de empresas do setor privado que contratam PcD na cidade do Rio de Janeiro, visando obter subsídios para a melhoria de políticas públicas que garantam a este grupo social o direito de obtenção de renda. A esta pesquisa qualitativa foi associado o posicionamento de legisladores especialistas em inclusão social. Foram analisadas as reservas legais de vagas, as adaptações no ambiente de trabalho, as fontes de recrutamento e as dificuldades para inserção ao mercado. Os resultados permitiram constatar a dificuldade das PcD em conseguirem colocação no mercado de trabalho, principalmente pelo preconceito, observado nos processos seletivos, assim como no perfil das vagas oferecidas. Por parte das empresas, pode-se observar preocupação com a elevação dos custos na contratação e a alta rotatividade. Os especialistas reconhecem a deficiência de capacitação dos deficientes visuais para o mercado, a falta de conexão destes com as empresas e a timidez empresarial para o cumprimento da cota legal, visando à inclusão. Pode-se concluir que, mesmo após 25 anos da legislação inclusiva, ocorre urgente necessidade de atualização das políticas públicas em relação às empresas, na valorização das PcD, conforme recomendado no ODS 8 da Organização das Nações Unidas (ONU).

Biografia do Autor

Meline Melegario Lima, Centro Universitário Augusto Motta (UNISUAM)

Mestranda do Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Desenvolvimento Local no Centro Universitário Augusto Motta (UNISUAM), Rio de Janeiro. Pós-Graduada em Direito da Administração Pública pela Universidade Federal Fluminense (UFF). Graduada em Direito pela Universidade Estácio de Sá (UNESA). Ocupação atual e instituição.

Kátia Eliane Santos Avelar, entro Universitário Augusto Motta (UNISUAM)

Doutora em Ciências pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ). Docente e pesquisadora do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Local do Centro Universitário Augusto Motta, UNISUAM, Rio de Janeiro, RJ.

José Teixeira de Seixas Filho, Centro Universitário Augusto Motta (UNISUAM)

Pós-Doutorado em Bioquímica e Enzimologia pelo Instituto de Biotecnologia Aplicada à Agropecuária da Universidade Federal de Viçosa (UFV), Minas Gerais, Brasil. Docente e pesquisador do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Local do Centro Universitário Augusto Motta (UNISUAM), Rio de Janeiro,

Patricia Maria Dusek, Centro Universitário Augusto Motta (Unisuam). Mestrado Profissional em Desenvolvimento Local Rio de Janeiro – RJ. Brasil

Coordenadora do Mestrado em Desenvolvimento Local do Centro Universitário Augusto Motta (Unisuam) – Rio de Janeiro/RJ

Pesquisadora do Corpo Docente Permanente do Mestrado em Desenvolvimento Local do Centro Universitário Augusto Motta (Unisuam) – Rio de Janeiro/RJ

Doutora em Direito pela Universidade Veiga de Almeida

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Publicado

2021-06-02

Como Citar

LIMA, Meline Melegario; SANTOS AVELAR, Kátia Eliane; TEIXEIRA DE SEIXAS FILHO, José; DUSEK, Patricia Maria. Um panorama do mercado de trabalho da pessoa com deficiência visual na cidade do Rio de Janeiro. Interações (Campo Grande), Campo Grande, v. 22, n. 1, p. 211–223, 2021. Disponível em: https://multitemasucdb.emnuvens.com.br/interacoes/article/view/2835. Acesso em: 30 jun. 2025.